701542-60การจูงใจและกลยุทธ์การเพิ่มประสิทธิผลการทำงาน
Motivation and Strategies for Effective Work Performance
สังกัดบัณฑิตวิทยาลัย, สาขาวิชาการพัฒนาศักยภาพมนุษย์
หน่วยกิต3 (2-2-5)
สถานะรายวิชา:ใช้งาน
คำอธิบายรายวิชาแนวคิดเชิงทฤษฎีการจูงใจ องค์ประกอบที่ส่งผลต่อการเกิดแรงจูงใจ การประยุกต์แนวคิดและหลักการจูงใจมาใช้ในการพัฒนาศักยภาพมนุษย์ และกลยุทธ์การเพิ่มประสิทธิผลการทำงานเพื่อพัฒนาบุคคล กลุ่ม และองค์การ  
เลือก ปีการศึกษา: 2 / 2562 
รายชื่อ  








 ม.ราชภัฏนครราชสีมา
ปริญญาโท ภาคพิเศษ
กลุ่มวันเวลาห้องอาคารเรียนที่นั่ง(เปิด-ลง-เหลือ)หมวด  
  S1 อาทิตย์08:40-12:009.09.10009C770X    
การพัฒนาศักยภาพมนุษย์ ปี 1 ขึ้นไป รุ่น 621 หมู่1 ,อาจารย์: รศ.ดร. สุวรี ฤกษ์จารี
รศ.ดร. ประยุทธ ไทยธานี
สำรองให้:การพัฒนาศักยภาพมนุษย์ ปี 1 ขึ้นไป รุ่น 621 หมู่1 ,7-7-0
สอบปลายภาค:
คำอธิบายรายวิชา
แนวคิดเชิงทฤษฎีการจูงใจ องค์ประกอบที่ส่งผลต่อการเกิดแรงจูงใจ การประยุกต์แนวคิดและหลักการจูงใจมาใช้ในการพัฒนาศักยภาพมนุษย์ และกลยุทธ์การเพิ่มประสิทธิผลการทำงานเพื่อพัฒนาบุคคล กลุ่ม และองค์การ

หมายเหตุ
เรียน  C = Lecture  L = Lab  R = ประชุม  S = Self Study  T = ติว
หมวด  10 = กรณีพิเศษ  11 = วิชาโท  12 = วิชาเลือกเสรี  13 = ชีพเลือก
   
      
    - การแสดงผลที่เหมาะสมแนะนำให้ใช้ browser เป็น Internet Explorer Version 5.0 ขึ้นไป
      และขนาดความกว้างหน้าจอ (Screen Area) เป็น 1024x768 pixels
        contact staff : งานทะเบียน โทร. 044-009009 ต่อ 3121,3122,3123