|
|
|
305402-60 | สัมมนาทางการจัดการทรัพยากรมนุษย์ |
| Seminar in Human Resource Management |
| สังกัด | คณะวิทยาการจัดการ, หลักสูตรการจัดการทรัพยากรมนุษย์ |
| หน่วยกิต | 3 (2-2-5) |
| สถานะรายวิชา: | ใช้งาน | คำอธิบายรายวิชา | ความหมาย ความสำคัญของการสัมมนา บทบาท หน้าที่ของบุคคลที่เกี่ยวกับการสัมมนาการบริหารจัดการสัมมนา เทคนิคและวิธีการสัมมนา การจัดสถานที่การสัมมนา การประเมินผลสัมมนา การศึกษาปัญหาและวิธีการแก้ปัญหาทางการจัดการทรัพยากรมนุษย์แนวทางการพัฒนาไปสู่นวัตกรรมการจัดการทรัพยากรมนุษย์ |
| เลือก ปีการศึกษา: 1 / 2565 | | รายชื่อ | | |
| |
| ม.ราชภัฏนครราชสีมา | | ปริญญาตรี (4 ปี) ภาคปกติ | | กลุ่ม | วัน | เวลา | ห้อง | อาคาร | เรียน | ที่นั่ง(เปิด-ลง-เหลือ) | หมวด | | | | P1 | | ศุกร์ | 12:50-16:10 | 22.3.2AB** | 022 | C | 73 | 63 | 10 | X | | | | | | การจัดการทรัพยากรมนุษย์ ปี 4 ขึ้นไป รุ่น 621 หมู่1 , การจัดการทรัพยากรมนุษย์ ปี 4 ขึ้นไป รุ่น 621 หมู่2 , ทุกชั้นปีอาจารย์: | นายนพดล เพิ่มสมบูรณ์ | | | | สำรองให้: | การจัดการทรัพยากรมนุษย์ ปี 4 ขึ้นไป รุ่น 621 หมู่1 , การจัดการทรัพยากรมนุษย์ ปี 4 ขึ้นไป รุ่น 621 หมู่2 , ทุกชั้นปี | 33-33-0 30-30-0 10-0-10 | | | | สอบปลายภาค: | | |
| คำอธิบายรายวิชา ความหมาย ความสำคัญของการสัมมนา บทบาท หน้าที่ของบุคคลที่เกี่ยวกับการสัมมนาการบริหารจัดการสัมมนา เทคนิคและวิธีการสัมมนา การจัดสถานที่การสัมมนา การประเมินผลสัมมนา การศึกษาปัญหาและวิธีการแก้ปัญหาทางการจัดการทรัพยากรมนุษย์แนวทางการพัฒนาไปสู่นวัตกรรมการจัดการทรัพยากรมนุษย์ หมายเหตุ เรียน C = Lecture L = Lab R = ประชุม S = Self Study T = ติว หมวด 10 = กรณีพิเศษ 11 = วิชาโท 12 = วิชาเลือกเสรี 13 = ชีพเลือก |
|